[vc_row][vc_column width=\u00a0\u00bb1\/4″][vc_single_image image=\u00a0\u00bb2055″ img_size=\u00a0\u00bbfull\u00a0\u00bb woodmart_inline=\u00a0\u00bbno\u00a0\u00bb parallax_scroll=\u00a0\u00bbno\u00a0\u00bb][\/vc_column][vc_column width=\u00a0\u00bb3\/4″][vc_column_text woodmart_inline=\u00a0\u00bbno\u00a0\u00bb text_larger=\u00a0\u00bbno\u00a0\u00bb]Notre processus de recrutement est bas\u00e9 sur l’\u00e9galit\u00e9 des chances et est effectu\u00e9 selon les crit\u00e8res du r\u00e8glement sur les ressources humaines. Notre objectif est d’amener les personnes les plus appropri\u00e9es aux postes vacants et aux postes. Dans ce sens, des offres d’emploi sont faites aux candidats dont les caract\u00e9ristiques correspondent le mieux aux qualifications requises par le poste. Les candidatures pour les postes pertinents sont re\u00e7ues et \u00e9valu\u00e9es sur notre site Web, sur Kariyer.net et sur les r\u00e9seaux sociaux.<\/p>\n
Notre processus d’entretien commence en fonction de vos qualifications et de vos postes vacants. A l’issue des premiers entretiens men\u00e9s par la Direction des Ressources Humaines, les candidats \u00e9valu\u00e9s positivement en termes de culture d’entreprise et d’ad\u00e9quation aux comp\u00e9tences requises par le poste sont convoqu\u00e9s aux seconds entretiens. Apr\u00e8s la r\u00e9ussite de la phase d’entretien, une offre d’emploi est faite au candidat.<\/p>\n
Les performances de nos employ\u00e9s; Il est suivi par un cadre sup\u00e9rieur auquel il est rattach\u00e9 pendant une ann\u00e9e enti\u00e8re. Au travers d’entretiens mutuels et d’\u00e9valuations multi-facettes r\u00e9alis\u00e9es en fin d’ann\u00e9e, les taux de r\u00e9alisation des objectifs personnels sont d\u00e9termin\u00e9s en fonction des performances de l’employ\u00e9 et des objectifs de l’entreprise.<\/p>\n
Selon les \u00e9valuations de performance; Les plans de formation et de d\u00e9veloppement sont \u00e9labor\u00e9s en fonction des besoins des individus.[\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row][vc_row][vc_column][\/vc_column][\/vc_row]<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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